连云港举办全省首家市级机关人工智能应用技能竞赛

江苏海洋大学承办全省首个市级机关人工智能应用技能竞赛

5月30日，江苏海洋大学迎来了一场特殊的“考试”——全省首个市级机关人工智能应用技能竞赛个人赛正式开赛。这场赛事吸引了全市52家机关单位、398名机关干部报名参与。核心目标并非简单的比武，而是通过实战演练，将人工智能技术深度融入政务办公、公共服务、数据分析、城市治理等日常场景。

赛前专项培训聚焦三大核心模块

5月25日，当地已组织针对机关干部在AI赋能政务服务和数字履职方面的短板专项实操培训。培训紧扣全市干部作风优化提升要求，与竞赛考核标准精准对接。江苏海洋大学专家团队围绕智能体搭建、知识库构建与提示词工程、AI生图基础实操三大核心模块，采用理论讲解、实操演示加现场答疑的沉浸式教学，帮助参训干部掌握核心技能并规范操作流程，为竞赛和日常应用打好基础。

政务数字化转型关键在于干部数字能力迭代

政务数字化转型的核心在于干部能力的迭代升级和思维理念革新。目前，人工智能技术已渗透政务运行各环节——公文撰写、数据研判、场景运维、宣传创作、基层治理等传统工作模式正经历全方位智能化变革。面对数字时代新形势和政务履职新任务，提升机关干部AI素养和实操能力，已成为优化工作效能、改善营商环境、提升基层治理水平、培育新质生产力的关键抓手。

竞赛创新设置个人赛与团体赛两大体系

本次竞赛坚持“紧贴实战、服务工作、赋能履职”核心原则，创新设置个人赛和团体赛两大体系。覆盖领域广、贴合业务实、创新亮点多、实操性强，这些特点使竞赛成为全方位检验机关干部数字履职能力的一次“大考”。

个人赛实战题型限时竞技全面检验AI应用能力

率先开赛的个人赛，题目设计紧扣机关干部日常办公刚需。人工智能基础知识、智能公文写作、创意图片生成、政务短视频制作等实战化题型，限时竞技并比拼实操，重点考察各类AI工具的熟练操作能力、逻辑思辨能力和创新应用能力。通过比赛倒逼干部补齐数字能力短板，破除履职技能盲区。

团体赛及基层党组织书记专题轮训后续开展

值得关注的是，团体赛将在6月中下旬举办。同时，结合政务场景应用需要，市级机关还将开展基层党组织书记专题轮训，重点聚焦政务场景落地、业务精准赋能和创新实效转化，进一步突出AI技术的政务实用价值。

连云港持续深化数字政府建设与机关数字赋能

近年来，连云港在数字政府建设上持续发力，不断深化数字赋能机关建设。本次赛事作为全省首创的机关人工智能应用专项竞赛，既是对全市机关干部数字素养和AI实操能力的一次集中检阅，更是推动人工智能技术常态化、场景化、制度化融入机关日常工作的重要载体。

以赛促学促训促用推动队伍向“数智型”全面转型

可以确定的是，连云港将以这次竞赛为契机，持续深化“以赛促学、以赛促训、以赛促用”的培育模式。目标清晰：在全市机关持续掀起学AI、懂AI、用AI的热潮，切实破解干部“不敢用、不会用、不善用”的能力瓶颈，推动队伍从传统的“经验型”向现代化的“数智型”全面转型。数字赋能、智能增效，为全市政务高质量发展和城市现代化治理注入全新动能。