晨报：《文明7》迎史诗级更新 生化奇兵续作计划CEO透露

各位玩家早上好，今天是2026年5月7日，星期四。欢迎收看本期游戏晨播报。今日主要内容包括：《文明7》将发布关键更新以解决核心争议；Take-Two首席执行官解释《生化奇兵》续作开发困境；以及《消逝的光芒》系列负责人宣布离职。以下是详细报道。

《文明7》5月更新：移除强制切换文明机制

《文明7》自去年2月发售后，正面临系列前所未有的口碑与玩家活跃度挑战。近日，Take-Two首席执行官Strauss Zelnick公开承认，公司在《文明7》的决策上出现了失误。

Zelnick指出，游戏此次换代机制对玩家而言过于激进，导致了普遍的疏离感，责任在于高层决策。尽管游戏仍在盈利，但其玩家参与度已落后于前作，Steam与Metacritic的评价反映了这一现状。

针对玩家反馈的核心问题，Firaxis宣布将于5月19日发布名为“Test of Time”的重大更新。本次更新将彻底移除备受争议的“强制切换文明”系统，允许玩家在一个场次中始终使用同一文明。此外，补丁还将引入全新的“凯歌”系统，并对胜利机制进行重做。

Take-Two CEO谈《生化奇兵》续作开发困境

《生化奇兵》系列新作已沉寂超过十年。近日，Take-Two首席执行官Strauss Zelnick再次谈及此事，表示对项目进展“深感失望”，并解释了《生化奇兵4》开发缓慢的原因。

Zelnick承认，公司在过去浪费了大量时间和资源探索错误的创意方向。找到能匹配《生化奇兵》系列水准的创意切入点非常困难。他将大型游戏开发比作电影制作，强调在所有环节完美整合前，难以判断最终品质，且过程昂贵耗时。

尽管项目自2019年官宣后消息甚少，但去年系列人事出现重大调整。资深制作人Rod Fergusson已出任《生化奇兵》系列负责人，同时Cloud Chamber工作室的领导团队也已完成更换。2K发言人表示，团队目前拥有一款“优秀”的游戏，但目标是交付“伟大”的作品，正与新领导层合作重新定义开发路径。

《消逝的光芒》系列负责人Tymon Smektala离职

效力波兰开发商Techland超过十年的《消逝的光芒》系列总监Tymon Smektala，今日正式宣布离职。

Smektala的职业生涯与该系列深度绑定。他从初代制作人起步，在续作中担任设计师，并最终晋升为系列总监。在其任内，《消逝的光芒：困兽》成功发布，并于今年早些时候推出了“Restored Land”重大更新。

在告别信中，Smektala对团队和玩家表达了感谢，称与同事共事是实现“终极丧尸体验”雄心的不可思议旅程。他将玩家社区的支持比作“北极星”，强调玩家的反馈塑造了游戏的今天。他表示系列未来处于“非常可靠的手中”，但未透露个人具体去向。

以上就是今天游戏晨播报的全部内容。感谢收看，我们明天再见。